Pharmacien Délégué Remplaçant (H-F)
VOS MISSIONS ET RESPONSABILITÉS
Dans le cadre du remplacement de notre pharmacienne Déléguée du 17 au 29 juin 2024, nous vous proposons de venir découvrir un métier passionnant dans un environnement agréable et avec une équipe dynamique.
Directement rattaché(e) au Directeur d’établissement, vos missions seront les suivantes :
- Vous assurez la conformité des opérations de distribution avec nos procédures en vigueur.
- Vous pilotez les approvisionnements au sein de l’établissement
- Vous êtes en relation régulière avec nos clients que vous accompagnez avec le support des téléconseillers (h/f) de l’établissement et le service documentation du Siège.
VOTRE PROFIL
- Titulaire d’un diplôme de pharmacien.
- Vous avez de bonnes connaissances concernant les produits pharmaceutiques distribués en officine et leur réglementation, la gestion des approvisionnements, l’usage des documentations scientifiques, la maitrise des principaux outils bureautiques dont Excel.
- Vous disposez d’excellentes capacités relationnelles, de prise de décision et de facultés d’adaptation pour évoluer auprès des interlocuteurs exigeants.
- Autonome, rigoureux(se), dynamique et organisé(e), vous souhaitez valoriser vos compétences et vous épanouir au sein de notre Société.
POURQUOI REJOINDRE NOTRE ENTREPRISE? NOUS VOUS OFFRONS :
Une entreprise engagée en faveur de la diversité culturelle, de l’égalité hommes/femmes et de l’emploi des travailleurs en situation de handicap.
Une entreprise tournée vers l’humain offrant un parcours de formation favorisant la libération des énergies, l’écoute et l’oser dire.
Un accompagnement, lors de votre arrivée, par un tuteur (h/f) dans le cadre d’un process d’intégration afin de vous familiariser avec nos pratiques et notre activité.
Une grande cause qui nous tient à cœur : la sécurité avec une réelle volonté de développer une culture de prévention et d’intégrer ses enjeux aux processus de l’entreprise.
La possibilité d’intégrer des Groupes de Travail pour contribuer au développement des projets.
Une entreprise mettant au cœur de ses préoccupations sa responsabilité sociétale en mettant en place des actions concrètes.
L’éco-responsabilité étant un exemple d’action.
Epanouissement, Bienveillance, Co-construction, Autonomie, Travail en équipe, Polyvalence et Responsabilisation : telles sont les valeurs de travail que nous respectons au quotidien.
VOS AVANTAGES
- 90% de la mutuelle est prise en charge par l’employeur / Prévoyance
- Rémunération selon profil
- Services Action Logement
- 13 mois / Accord d’intéressement sous conditions d’éligibilité
- Matériel informatique / Téléphone portable
POUR NOUS REJOINDRE
Envoyez votre candidature à recrutement@cerp-rrm.com en indiquant la référence de l’offre.